Features
La formation d’ingénieur social (Diplôme d’Etat d’Ingénierie Sociale) est une formation de 3 ans conçue pour former des «cadres stratèges» capable de répondre aux besoins spécifiques d’organisations sociales et médico-sociales. Il se distingue d’autres formations à destination des directeurs et cadres en privilégiant une prise en compte globale des réalités et enjeux du secteur tout en les connectant aux déterminations plus larges qui les commandent.
La formation se déroule en 3 ans et est répartie de la manière suivante :
- 700 heures d’enseignements théoriques (hors allègement),
- 175 h de formation pratique.
La formation développe et approfondit des compétences d’analyse et d’action de haut niveau : diagnostic des territoires et des populations, identification des enjeux de l’action publique, lecture des dynamiques d’acteurs et de systèmes, mobilisation des ressources et méthodes de l’ingénierie de projet.Son originalité repose sur une intégration poussée entre le DEIS et le Master, avec un parcours pédagogique en 4 blocs de formation qui se valident selon les modalités de certification suivantes :
- Bloc 1 : Cadre général et ingénierie des politiques sociales Rédaction d’une fiche de lecture – Synthèse du contexte de l’étude de terrain
- Bloc 2 : Méthodes et techniques de communication Contrôle continu – Dissertation d’actualité – Epreuve d’anglais – Grand oral
- Bloc 3 : Politiques publiques et coopérations territoriales Réalisation d’une note de synthèse – Etude de cas collective – Dossier et oral étude de terrain
- Bloc 4 : Conception et conduite d’actions sociales Note intermédiaire du mémoire – Rédaction d’un article – Rédaction et soutenance d’un mémoire
Il est également possible de valider un ou des blocs de compétences.